Ferietillæg er et tillæg, som din arbejdsgiver skal betale for at kompensere for, at du ikke modtager fulde 12,5% af lønnen, når du får løn under ferie.
Ferietillæg skal ifølge ferieloven udgøre 1% af lønnen i optjeningsåret, dog ikke af løn under ferie eller af tidligere ferietillæg.
Er du ansat i staten udgør særlig feriegodtgørelse 1,5%.
Er du ansat i en kommune eller en region udgør særlig feriegodtgørelse 1,95%.