November 2006

Smalltalk dig vejen til drømmejobbet
Lidt hyggelig småsludren om vejr, film eller fodboldresultater kan være den direkte vej til drømmejobbet, siger kommunikationskonsulent Birgitte Sally på en netværkskonference i Ingeniørernes Hus, hvor 100 ingeniører fik et lynkursus i at netværke. Netop smalltalk er kommunikation, der skaber kontakt og derfor indgangen til al networking, mener Birgitte Sally. "Smalltalk er en slags menneskelig hundesnuseri, som vi bruger til at se hinanden an, fordi det er utrygt at gå direkte til sagen. Vi er nødt til at have en fornemmelse af folk, før vi tager fat på den virkelige samtale og begynder at netværke," mener Birgitte Sally.
Urban/Charlotte Dahlsgaard, 14.11.06. (forsiden+Karrieretillægget)

Boom i faglige netværk
Der bliver stadigt flere faglige netværk, og det er en fordel både for ansatte og arbejdsgivere, siger netværkskonsulent Line Holst Jensen. Afdelingsleder Lars Christoffersen fra ingeniørfirmaet Birch & Krogboe A/S er medlem af en stribe netværk - blandt andet Selskabet for Bygningsfysik under Ingeniørforeningen. Han mener, at netværkene er essentielle for den faglige sparring. Dertil kommer, at i ingeniørbranchen er fem procent af arbejdet teknisk relateret, mens resten af arbejdet handler om relationer mellem mennesker, mener Lars Christoffersen
DR Radioavisen 16.11.06 klokken 12.00

Debat: Fine intentioner ikke nok
Regeringens nye Green Card ordning er et skridt i den rigtige retning. Fine intentioner er dog ikke nok. Derfor skal salgsarbejdet have topprioritet, og modtageapparatet være veltrimmet, så de der kommer føler sig så velkomne, at de ikke lader sig skræmme væk af skattetryk og dårligt vejr. Den opgave skal løses gennem målrettede kampagner rettet mod lande, brancher og uddannelsesområder, og så skal de danske ambassader opgraderes til at markedsføre deres hjemland professionelt, mener formand for Ingeniørforeningen Lars Bytoft i et debatindlæg.
Weekend Avisen/-, 17.11.06. (1. sektion/11)

Ulige lønkamp
Mere end et års ihærdig indsats for at rette op på store lønforskelle mellem højtuddannede mænd og kvinder er slået fejl, viser Ingeniørforeningens nye lønstatistik. De kvindelige ingeniører tjener knap 5.000 kroner mindre om måneden end deres mandlige kolleger. "Det er uacceptabelt, og det skal der gøres noget ved," siger formand for Ingeniørforeningens Kvindeudvalg, Helle Petersen.
Børsen/Susanne Tholstrup, 17.11.06. (Karriere/forsiden+2-3)

A.P. Møller og IBM har aftale om jobklausuler
Mange medarbejdere i A.P. Møller-Mærsk er forhindret i at tage arbejde hos IBM og omvendt. De to virksomheder har nemlig indgået en hemmelig aftale om jobklausul. Det afslører fagbladet Computerworld i deres nyeste udgave, som kommer på gaden i dag.
Berlingske Tidende/Annette Bonde, 17.11.06.

Prosa: Hemmelige jobklausuler vælter frem
Antallet af hemmelige jobklausuler er så stort, at det er nødvendigt med et forbud, mener fagforbundet Prosa. Arbejdsgiverne afviser, at der er et stort hemmelighedskræmmeri omkring klausulerne.
Berlingske Tidende/Annette Bonde

Åbenhed om sygefravær
Sygefraværet er gennem de sidste syv til otte år steget i både private og offentlige virksomheder. Vejen til mindre sygefravær går gennem et bedre arbejdsmiljø, bedre ledelse og gladere og mindre stressede medarbejdere. Det er budskabet i en ny kampagne fra Beskæftigelsesministeriet og Ledernes Hovedorganisation. Selvom sygdom er en privat ting, så mener kontorchef i Ledernes Hovedorganisation Lars Andersen, at cheferne bør interessere sig mere for medarbejderne og tale med dem om deres fravær.
DR P1 Orientering 15.11.06 kl. 16.10

Kompetencekort hjælper ingeniører med udenlandsk baggrund
Et nyt kompetencekort skal ændre på, at højtuddannede ingeniører ofte ender i andre jobs, hvis de er flygtninge eller indvandrere. Ifølge centerleder for Videnscenter Øst Keld Rubæk Andersen er problemet, at flygtninge og indvandreres kompetencer er usynlige for arbejdsgiverne. De kan ikke forholde sig til papirer fra et fjernt land, og derfor vil et kompetencekort hjælpe. Kortet beskriver på dansk vedkommendes uddannelse og erhvervserfaring.
DR Regionalen Næstved Nyheder 08.11.06. kl. 17.30

Aldersdiskrimination: 40.000 kroner
En nu 58-årig mand har som en af de første fået erstatning efter den nye lov om forskelsbehandling på arbejdsmarkedet, der trådte i kraft i 2004. Han fik ikke jobbet som gårdmand i en boligforening med den begrundelse, at han var for gammel. Det har nu udløst en erstatning for aldersdiskrimination på 40.000. Arbejdsgiveren valgte at indgå forlig. Alligevel ser fagforeningen forliget som en sejr, der baner vejen for at føre en byge af sager om aldersdiskrimination.
Jyllands-Posten/Dorte Ipsen Boddum, 17.11.06. (Erhverv/5)

DJØF vinder løngabet
Jurister og økonomer har i en årrække ført an, når det gælder lønstigninger på arbejdsmarkedet, og i år er ingen undtagelse. DJØF’erne fortsætter med at øge løngabet til alle andre grupper.
Børsen/Susanne Tholstrup, 17.11.06. (Karriere/2)

Kronik: Mod nye højder
Fusioner alene gør det ikke. Der skal målrettet satsning til, hvis Københavns Universitet skal matche de allerbedste i verden, skriver rektor på Københavns Universitet, Ralf Hemmingsen, i en kronik.
Jyllands-Posten/-, 17.11.06. (1. sektion/9)

Tid brugt til fordybelse er svær at måle
At uddanne sig til læge eller ingeniør kræver en større arbejdsindsats end at tage en universitetsgrad i samfundsfag eller humaniora, viser en ny engelsk undersøgelse. Danske studiechefer nikker genkendende til konklusionen, men mener dybest set ikke, at fagene kan sammenlignes.
Information/Christian Andersen, (1. sektion/18)

Justering af universitetsloven trækker ud
Universitetsloven skal undersøges, men først i 2009. Det var resultatet af en timelang debat i Folketinget torsdag. Universitetsloven er på det seneste blevet beskyldt for at dræbe såvel forskningsfriheden som den frie debat, samt for at pålægge de ansatte for store administrativ byrder.
Information/Kristian Villesen, 17.11.06. (1. sektion/4)

Højteknologifond giver millioner til biobrændsel og griseforskning
Fem større forskningsprojekter får i alt 93 mio. kr. i støtte fra Højteknologifonden. Højteknologifonden betegner de fem projekter, der blandt andet beskæftiger sig med forskning i biobrændsel og grises arvemasse, som såkaldte højteknologiske platforme. Mindre virksomheder får en pæn bid af kagen.
Erhvervsbladet/-, 17.11.06. (online)

K vil trodse Fogh
Ifølge Venstre kan kvalitetsreformen ikke ende med mere brugerbetaling, men måske mindre. Men den konservative folketingsgruppe nægter at rette ind efter statsministerens melding om, at der ikke bliver mere brugerbetaling. De konservative insisterer på, at emnet fortsat skal kunne diskuteres.
Børsen/Nikolaj Sommer, 17.11.06. (1. sektion/24)

Bendtsen lægger afstand
Står det til økonomi- og erhvervsminister Bendt Bendtsen får pensionskasser som ATP ikke lov at indgå i et samarbejde med staten om at rette op på den nedslidte danske infrastruktur.
Berlingske Tidende/Morten Henriksen, 17.11.06.

Topøkonom: Mere effektiv offentlig sektor og mindre krævende borgere
Brugerbetaling er én af mulighederne, hvis man gerne vil dæmpe danskernes krav på mere offentlig service, påpeger formanden for velfærdskommissionen. Men den offentlige sektor kan også blive mere effektiv.
Berlingske Tidende/Ole Birk Olesen, 17.11.06. (11)

Danmark vil lede klimakampen
Regeringen vil have det vigtige klimatopmøde i 2009 til Danmark. Sker det, vil Danmark ifølge miljøministeren komme til at spille en central rolle i de kommende års internationale klimaforhandlinger.
Berlingske Tidende/Jens Ejsing, 17.11.06.

Lavere moms på frugt og grønt kan begrænse fedmeepidemi
Hvis Danmark halverer momsen på frugt og grøntsager, vil hver dansker tabe sig to kilo om året, viser nye beregninger. Men regeringen har hidtil ikke villet indføre lavere moms på sunde fødevarer.
Politiken/Frank Hvilsom, 17.11.06. (forsiden)