ALF’s anbefalede mindsteløn for 2011 er fastsat til kr. 35.900 (incl. arbejdsgivers bidrag til pension). Det er uændret i forhold til mindstelønnen for 2010.
Mindstelønnen dækker over et arbejdsmarked, hvor en del ansatte har kontrakter med ringe eller ingen overtidsbetaling, og hvor f.eks. løn under barsel kan være væsentligt ringere end på det offentlige arbejdsmarked.
Bliver du imidlertid tilbudt ansættelse i et firma, der f.eks. har gode arbejdstidsbestemmelser eller måske direkte følger bestemmelserne i overenskomsten mellem PLF og PALF, vil det være særligt relevant at kontakte sekretariatet for en drøftelse af et rimeligt lønniveau.