Oversigt over alle emner
A
- Aktier og optioner
- Arbejdstid, overarbejde og jobløn: Her er de vigtigste regler
- Ansatte ved uddannelsesinstitutioner: Løn og ansættelsesvilkår
- Ansætttelsesvilkår: Chef i en kommune
- Advarsel fra din arbejdsgiver: Sådan er reglerne
- Arbejdsfordeling: Her er dine rettigheder
- Adoption: Her er reglerne for orlov
- Arbejdsskader: Hvad skal du gøre, hvis uheldet rammer?
- Arbejdspladsvurdering
- Ansættelsesvilkår og løn for udstationerede
- Ansat af en udenlandsk arbejdsgiver
- A-kasse
- AI på jobbet: Få svar på dine spørgsmål om, hvad du må
- Aktiviteter med fornøjelse
- Arbejder du også globalt?
- Alle sider om OK24
- AC Temaer i OK23-forhandlingerne
B
- Bonus og resultatløn: Det skal du vide
- Bliv medlem af en A-kasse og få ret til dagpenge
- Barsel: Regler for orlov
- Barsel: Regler for orlov før 2. august 2022
- Barsel og ferie
- Barsel og ligebehandling
- Barsel: Indefrosne feriemidler
- Barn syg
- Bestil guiden Et liv - næsten - uden stress
- Boganbefalinger - medlemsrabat på bøger fra Dansk Psykologisk Forlag
- Brug dit medlemskab - for ledere
- Beregn dit honorar med IDAs lønværktøjer
- Bliver du overvåget på jobbet?
D
F
- Fleksjob: Her er reglerne
- Få gennemlæst din kontrakt af IDA
- Få gennemlæst dit CV af IDA
- Ferie: Regler for afholdelse
- Ferie med løn: Her er dine rettigheder
- Ferie: Overførsel af ferie eller feriepenge
- Feriefridage
- Ferie: Ændring af aftalt ferie
- Ferie ved opsigelse
- Ferie, når du forlader arbejdsmarkedet
- Feriepenge og fratræden
- Fridage, helligdage og mærkedage
- Ferie: FAQ om den nye ferielov
- Ferie: Udbetaling af indefrosne feriepenge
- Fysisk arbejdsmiljø: Her er reglerne
- Familieliv og praktiske forhold
- Feriepenge
- Få et netværk i Bruxelles, London, New York eller Paris
- Få hjælp til at navigere i IDAs mange tilbud
- Forhandlingsfællesskaber OK24
- FAQ om OK24
G
H
I
- IDAs Lønberegner
- IDAs Firmastatistik
- IDAs Vilkårsguide
- IDAs lønstatistik er valid og pålidelig
- IDAs lønprognose
- Indsamling af løndata er afsluttet
- IDAs CV-assistent
- IDAs Barselsberegner
- IDA mener: Øremærket barsel gavner både mænd og kvinder
- IDA mener: Arbejdsmiljø
- IDA mener: Stress skal ikke være den enkeltes ansvar
- International anerkendelse af din ingeniøruddannelse – EUR ING
- IDAs kompetencecoach
- IDAs kompetenceprofil
- IDAs Relationscirkel: Styrk dit netværk og få et bedre arbejdsliv
- IESE Business School - Executive education and career development
- IDAs værktøjskasse til senkarrieren
- IDAs Honorarsatsberegner for selvstændige
- IDA mener: Brug for klare rammer for overvågning på jobbet
- IDAs OK24-ordbog
- IDAs krav til OK21
- IT redskaber til medlemmer
- IDAs advisory board for neurodivergente medlemmer
J
K
L
- Løn: Offentlige løntabeller
- Løn: Vejledende minimalløn
- Løn: Fleksible lønpakker
- Løn: Se alt indhold
- Lønforhandlingskursus til den årlige lønforhandling
- Løn og ansættelsesvilkår i praktik som diplomingeniør
- Love og bekendtgørelser
- Løn og dagpenge under barsel
- Leder: Sådan forebygger du sexchikane, krænkelser og mobning
- Lederaspirant: Drik en kop kaffe med en erfaren leder
- Ledelsesværktøj eller overvågningssoftware?
M
- Min Løn
- Mobning, sexchikane og krænkelser: Her er dine rettigheder
- Mangler du kolleger? Sådan passer du på dig selv
- Medlemsfordele ved ansættelse i udlandet
- Mangler I en seniorpolitik - så tag udgangspunkt i IDAs forslag
- Mentor - hvordan får du en mentor?
- Mentor - hvordan bliver du det ?
- Mentorer og mentees: mulighed for netværksmøder
O
- Offentlige vilkår
- Ophavsret patent og opfindelser - fakta og regler
- Overenskomster og aftaler i Grønland
- Overenskomster og aftaler i kommuner
- Overenskomster og aftaler i regioner
- Overenskomster og aftaler i staten
- Overenskomster og aftaler på det private område
- Opsigelse: Sådan siger du dit job op
- Opsigelse: Har jeg ret til min bonus?
- Opsagt ved konkurs: Det skal du gøre
- Opsigelse: IDA Outplacement
- Opsigelse: Masseafskedigelse for arbejdsgivere
- Orlov fra jobbet: Reglerne og dine muligheder
- Omsorgsdage og omsorgsorlov: Her er dine rettigheder
- Overblik og printvenlige udgaver af IDAs relationsværktøjer
- OK24 - forberedelserne er i gang
- OK21: Hvad er reguleringsordningen?
- OK21-aftale: Nu kan du stemme
- OK23 – Varslings- og konfliktforløb
- OK23 afstemningen er i gang
P
- Private-sector terms
- Privatansattes vilkår
- Projektansættelser eller tidsbegrænset ansættelse: Her er reglerne
- Privatansatte ledere og direktører: Løn og ansættelsesvilkår
- Planlæg din ferie, så du har feriedage nok
- Psykisk arbejdsmiljø: Her er dine rettigheder
- Pension og efterløn for selvstændige
- Pension og privatlivet
- Pensionsopsparing gennem arbejdet
- Pensionstyper
- Privatøkonomisk rådgivning
- Pensionsopsparing
- Personlighedstest
- Plan 1: Få styr på økonomien
- Plan 2: Karrieplanlægning - der er aldrig for sent
- Plan 3 - Livsplanen -hvad vil du vil lave på den lange bane
R
- Rejser i forbindelse med dit arbejde: Få styr på reglerne
- Rettigheder ved ændringer i dine ansættelsesvilkår
- Råd fra eksperten: Karriere handler om mere end forfremmelser
- Råd fra eksperten: Sådan håndterer du konflikter på jobbet
- Råd fra eksperten: 4 ting du bør overveje før et karriereskift
- Råd fra rådgiveren
- Relationslandskabet sådan får du overblik over dine relationer
- Rettigheder ved overvågning på jobbet
S
- Sådan bruger du IDAs lønværktøjer
- Skal du gå ned i tid og løn?
- Sådan får du lønåbenhed på din arbejdsplads
- Sådan arbejder IDA for din løn
- Se alle sider under emnet Opsigelse
- Sådan laver du et godt CV
- Sådan søger du et job uopfordret
- Sådan bliver du headhuntet
- Sådan bruger du LinkedIn til at søge job
- Sygdom under ferie
- Selvstændig: Regler for barsel
- Selvstændig: Regler for barsel før 2. august 2022
- Studerende: Regler for barsel, SU og barselsdagpenge
- Sygdom under graviditet og barsel
- Sorgorlov
- Sygemelding
- Sygefraværssamtaler og erklæringer
- Syge- eller raskmelding når den er delvis
- Sygdom - 120 dages-reglen
- Sygedagpenge som selvstændig
- Socialrådgiver
- Sådan kan du få hjælp af din tillidsrepræsentant (TR) og arbejdsmiljørepræsentant (AMR)
- Se alle sider om stress
- Seniorordninger, seniorjob og efterløn
- Sikkerhed og forsikringer
- Skat i udlandet
- Sådan genkender du SCAM-henvendelser om job i udlandet
- Situationsanalysen
- Styrketesten
- Sådan søger du penge fra de offentlige kompetencefonde
- Stress: Hjælp til udarbejdelse af stresspolitik
- Se alle sider om Ny leder
- Samarbejdspartnere
- Sommerens råd til ledere: Planlæg for at holde helt fri
- Se alle sider om Ledelse
- Se alle sider om projektledelse
- Se alle sider om IT-professionelle
- Se alle sider om phd
- Se alle sider under Nyuddannet
- SMV-Cyberknowhow – efteruddannelsesforløb i cybersikkerhed
- Selvstændig: Start din egen virksomhed
- Selvstændig: Ejeraftale
- Selvstændig: Ophavs- og patentret
- Selvstændig som bibeskæftigelse
- Selvstændig: Dagpengeregler
- Selvstændig: Erstatningsansvar og forsikringer
- Selvstændig: Forsikringer
- Selvstændig: Konsulent- og samarbejdsaftaler
- Selvstændig - sikring af socialt sikkerhedsnet
- Selvstændig: Virksomhedslukning
- Selvstændig: Honorarer
- Selvstændig - beregn dit honorar
- Sådan prissætter du dine konsulentydelser
- Se alle sider om startup
- Se alle sider om ligestilling og diversitet på arbejdsmarkedet
- Seks principper for fremtidens arbejdsliv
- Se alle sider om Fremtidens arbejdsliv
- Se alle sider om ansættelse i en international virksomhed
- Spørgsmål og svar OK23 konflikt
T
- Terms of employment in the public sector
- Tjekliste: Sådan læser du din ansættelseskontrakt
- Test dit stressniveau
- Test Hvor god er du til at skabe tillid hos andre
- Test Hvor god er du til at skabe kontakt
- Tidslinje dagpenge nyuddannet
- Tak for din interesse
- Tal løbende med din chef om efteruddannelse
- Tak for din interesse i efteruddannelsesforløbet i cybersikkerhed
- Tidsplan for OK24