Hvornår kan du sige nej til chefen?

Hvor gode venner kan du være med din chef? Kan du nægte at løse en opgave? Og hvem kan du tale med, hvis du har en konflikt med din leder? Her får du svar på dine spørgsmål.

af Gertrud Damgaard

Det er vigtigt, at du kender til rammen for dit forhold til din chef, så du kan forventningsafstemme samarbejdet.

Hvilke opgaver kan min chef bestemme for mig?Link kopieret

Bestemmer min chef, hvornår og hvordan jeg løser mine opgaver?Link kopieret

Er der forhold og opgaver, som min chef ikke kan bestemme?Link kopieret

Kan jeg sige nej til at løse en opgave, som min chef beder mig om, og hvad er konsekvensen, hvis jeg ikke vil løse den?Link kopieret

Hvem skal jeg tage fat i, hvis jeg har en konflikt eller uenighed med min chef?Link kopieret

Hvor gode venner kan jeg være med min chef?Link kopieret

Har min leder tavshedspligt, hvis jeg fortæller om noget privat?Link kopieret

Kan jeg få ny chef fra den ene dag til den anden?Link kopieret

Læs mere

Ansættelsesvilkår

Kend dine rettigheder, hvis din stilling bliver ændret

Skal du gå ned i løn, eller flytter din arbejdsplads adresse, kan der være tale om væsentlige ændringer i dine ansættelsesvilkår, som du ikke kan acceptere.

Tillidsvalgte

Sådan kan du få hjælp af dine tillidsvalgte

Hvordan kan din tillidsrepræsentant (TR) og arbejdsmiljørepræsentant (AMR) hjælpe dig på jobbet? Og hvad gør du, hvis du ikke har en tillidsvalgt?

Whistleblower

Guide til at være whistleblower

Uanset om din arbejdsplads har en whistleblowerordning eller ej, er der en række forhold, som du bør tænke nøje igennem, inden du rapporterer om kritisable forhold.