Fleksible arbejdsliv i balance

IDA arbejder nationalt og internationalt for at udvikle den danske arbejdsmarkedsmodel, så den fortsat sikrer et dynamisk og udviklende arbejdsmarked.

Ligestilling og diversitet

IDA kæmper for et arbejdsmarked, der giver mænd og kvinder lige muligheder fra uddannelsessystemet og helt op til de øverste ledelseslag.

6 principper for fremtidens arbejdsliv

Coronakrisen har vist os, at vi kan skabe et mere fleksibelt arbejdsliv til gavn for medarbejdere, virksomheder og samfundet.

Kontakt IDAs presseteam

Vil du vide mere om IDAs holdninger eller analyser eller have hjælp til at kontakte en relevant ekspert fra IDAs ekspertkorps?