Virksomhedernes muligheder for at styrke deres konkurrenceevne gennem øget anvendelse af nye digitale teknologier bliver stadig flere, men det er ikke lige let for alle at holde trit med udviklingen, viser ny undersøgelse fra IDA.
IDAs repræsentantskab har vedtaget en ny strategi for de næste tre år, hvor det primære mål er at skabe øget relevans. Strategien blev vedtaget enstemmigt af IDAs repræsentantskab den 20. november 2020.
Mulighed for selv at tilrettelægge både arbejde og arbejdstid og øget mulighed for hjemmearbejde. Begge er et stort ønske til fremtidens arbejdsliv for IDAs medlemmer.
Der er solid evidens for, at videnarbejdere ikke yder optimalt i de nuværende rammer. Vi må vise medarbejderne tilliden til at indrette deres arbejdsliv mere fleksibelt.
Hver femte yngre ingeniør, scient eller it-specialist vil gerne arbejde i udlandet. Men jo ældre man er, des mindre er udlængslen.
De teknologiske løsninger, der skal få os i mål med den grønne omstilling, er klar, men vi mangler politiske udmeldinger og faktiske handlingsplaner for at realisere dem
Professor Petar Popovski fra Aalborg Universitet er dette års modtager af Den danske Telepris, som uddeles af Ingeniørforeningens fagtekniske netværk, IDA Connect.
31-årige Fatima AlZahra’a Alatraktchi er ingeniør, forfatter og forsker i nanoteknologi og molekylærbiologi. Hun drømmer om at forstå bakteriernes sprog og lave den perfekte hurtigtest for corona.
Frederikke og Simone har fulgt deres iværksætterdrøm og vil med hjælp fra en hemmelig plante udvikle bæredygtige bind og tamponer til verdens befolkning.
Vi lever i et samfund, der i stigende grad er forblændet af big data og statistik. Men vi glemmer, at data aldrig er neutrale, og dermed ekskluderer vi ofte kvinder og minoriteter, mener forfatteren til bogen ’Data Feminism’.